перейти к содержанию журнала №12 (237), Декабрь 2016г.   перейти к содержанию журнала №04 (234), Апрель 2016г.   перейти к содержанию журнала №02 (233), Февраль 2016г.   перейти к содержанию журнала №11 (232), Ноябрь 2015г.   перейти к содержанию журнала №09 (231), Сентябрь 2015г.   перейти к содержанию журнала №08 (230), Август 2015г.    на главную страницу сайта
О ЖУРНАЛЕ
СОБЫТИЯ
АНОНС НОМЕРА
АРХИВ НОМЕРОВ
ДЕЛОВОЙ КАЛЕНДАРЬ
ДЕЛОВАЯ ХРОНИКА
ФОТОРЕПОРТАЖИ
ВИДЕОРЕПОРТАЖИ
PR - ЭКСПЕРТИЗА
КОНТАКТЫ
РЕКЛАМОДАТЕЛЯМ
ПОДПИСКА
ИНФОПАРТНЕРАМ

ДЕЛОВОЙ КАЛЕНДАРЬ
11 декабря - 14 декабря
2 уникальные конференции – «Digital. Пошаговая инструкция», «Управление брендом. Пошаговая инструкция»
14 декабря
Предновогоднее шоу. Ежегодная премия "Марка №1 в России 2018"
17 декабря
SPEAR’S Russia Wealth Management Awards 2018
29 января - 30 января
КОНФЕРЕНЦИЯ #ETDCONF "Лиды и Продажи с помощью MICE и Интернета"
14 февраля - 15 февраля
Конференция "Связи с общественностью в социальных сетях-2019"
весь календарь >>>

ДЕЛОВАЯ ХРОНИКА

все события >>>









СОБЫТИЯ   

17 мая 2018 года состоится Конференция «Корпоративные пенсионные программы и комплексное страхование жизни». Не экономьте на здоровье своих сотрудников! Стимулировать подчиненных на трудовые подвиги могут не только конкурентная зарплата и комфортные условия труда, но и забота о здоровье персонала и о его будущем. Эти вложения окупаются всегда и дивиденды очевидны: полная отдача трудовому процессу и лояльность к работодателю.

Посетите нашу Конференцию и узнайте больше о комплексном страховании жизни и пенсионном страховании как об инструментах эффективного управления персоналом и о способах решения кадровых задач, которые в условиях кризиса наиболее актуальны для работодателя.

Обсудите с коллегами и профильными специалистами почему корпоративное страхование жизни и пенсионное страхование — это мощный экономический рычаг мотивации и повышения лояльности трудового коллектива, а также эффективный метод удержания и привлечения высококвалифицированных кадров.

Решите для себя вопрос: «Комплексное страхование жизни сотрудников: „лишние“ бонусные программы или эффективный антикризисный механизм?»

Обменяйтесь опытом о том, какие программы включить в соцпакет работников предприятия, какие существуют преимущества корпоративного страхования жизни для работодателя и сотрудников, обсудите существующие плюсы и минусы накопительного страхования жизни и пенсионных программ. Нередко требуется оперативно совершить финансовую операцию, а банковской карты может не оказаться под рукой. Для того, чтобы оплатить услугу или совершить денежный перевод, можно перейти в свой личный кабинет на сайте банка и осуществить вход. Далее система перенаправит в панель управления, где можно указать реквизиты получателя и совершить перевод.

Лучшее для лучших!

Все новости
МЕРОПРИЯТИЯ   

2 уникальные конференции – «Digital. Пошаговая инструкция», «Управление брендом. Пошаговая инструкция»

SPEAR’S Russia Wealth Management Awards 2018

Конференция

      Яндекс цитирования   Rambler's Top100 © Аналитический центр финансовой информации, 2005-2006
Для корреспонденции в редакцию журнала: info@abajour.ru
Вопросы, пожелания и замечания по сайту: web@abajour.ru